信息素养协会是我校思想政治类社团，发展至今已拥有理事100余人，目前在校理事26余人。我校信息素养协会成立以来，我们协会不断成长着，曾经多次策划组织我校师生参与全国大型信息素养大赛，并获得多个奖项，深受学校师生好评，今后会做得更好。协会一直本着关注信息社会与知识价值，提升信息素养，为终身学习导航的宗旨，积极为同学们答疑解惑，是大学校园里信息素养信息能力培养和提高的导航者。把握信息前沿，终身提升素养这便是我们协会的协会精神。

一、协会简介

（一）成立时间：2022年3月，至今已有3年。

（二）协会宗旨：提升信息素养，为终身学习导航

（三）协会目标：营造良好信息生态，服务学校发展

（四）协会机构：本协会下设的部门分别有:学习部、办公室部、宣传部、组织部、策划部、会长部。

二、协会活动

常规活动

（一）招新活动

每年九月中下旬是我校各协会招新时间，我们信协也不例外。

通过这个活动让更多同学人了解信息素养协会的基本情况，同时也真诚的邀请大家能参与到我们这个集体，一起携手，共同奋斗。

（二）动员大会

通过动员大会让同学们更好的了解信息素养协会，向同学们宣传信息素养知识，使同学们对信息素养有进一步的了解。

（一）信息检索大赛

信息检索大赛考查新时代学生应当具备的信息意识、信息道德、信息知识与信息技能;运用网络化的手段获取信息的能力，进行信息甄别的能力，以及加工处理信息的能力。

（二）共读会

举行书香阅读活动，是为了努力提升在校师生阅读力，厚积人文底色，构筑生态美丽中国梦。

三、获奖情况

信息素养协会自2022年成立以来，始终秉承“提升信息素养，为终身学习导航”的宗旨，积极策划、宣传并组织师生参与各类信息素养大赛，获得了一些奖项。

其中组织参与的2022年广西区高职高专信息素养大赛，获三等奖2名，并推选参加全国赛；第三届、第四届广西高校大学生“信息素养挑战赛”均有获奖，累计二等奖1名，三等奖5名；2025年知网信息检索大赛，获一等奖2名，三等奖5名，优秀奖6名。

一、总则

1.本社团的性质为：全校性社团，非盈利机构

2.遵守国家宪法、法律和学校的各项规章制度，服从桂林师范学院团委的管理并接受监督。

3.凡承认本章程，对信息素养协会有兴趣者，在每学期年初招新时均可申请加入信息素养协会，理事入会必须填写信息素养协会登记表。

4.本章程自信息素养协会成立之日起实施。

二、宗旨

1.协会一直本着关注信息社会与知识价值，提升信息素养，为终身学习导航的宗旨。

2.积极为同学们答疑解惑，是大学校园里信息素养信息能力培养和提高的导航者。

三、社团介绍

信息素养协会以培养检索大赛、共读会为主，以丰富同学们的课余生活为目的，并策划组织师生参加校、市、区的各项比赛。为了使同学们的能力得到更好的提升、协会将组织各种比赛，以丰富同学们的校园生活。

四、会员的权利和义务

（一）权利

1.会员有选举权、被选举权和表决权。

2.有权参加协会组织的各项活动。

3.有权随时了解协会的动向、监督协会的活动章程。

4.有权随时提出与协会有关及会长等的意见和建议。

（二）义务

1.正确处理学习与工作的关系。

2.自觉遵守协会章程，服从协会工作、活动安排。

3.积极、高效的参加协会活动，认真对待每一次学习与交流，不得迟到和早退，更不得无故缺席，请假严格遵守请假制度。

4.维护协会的合法权益、维护协会的美好形象和声誉。

5.会员之间建立团结、友爱、互助的良好关系。

6.会员训练时要自觉爱护协会公共财务维护场地为卫生。

七、社团规定

除遵循和享受以上的权利和义务外，还应遵守以下规定：

1.协会会员不得借以在社团活动为由、私自外出或逃课、发现后给予开除的处罚。

2.会员不得随意退会，有特殊情况者向会长说明。

八、章程修改

信息素养协会章程若有不当之处需要修改、需会长组织会员讨论通过后进行章程修改；或由多名会员提出，经会员大会通过后，确定章程的修改方案，但必须以桂林师范学院校规为基础，出现矛盾者以桂林师范学院校规为准。

九、机构设置及职权：

管理机构的设置及产生方式

1.会长一名

2.副会长二名：

3.记录人员两名：招新结束后，由会长、副会长商议决定。

4.组织人员两名：招新结束后，由会长、副会长商议决定。

管理机构的职权

1、会长：负责协会内部的领导、协调、组织、制定协会工作计划与活动安排，确定内部人员的人事变动。有权召开全体会员大会，处理相关事宜。对外代表协会。

2、副会长：二名副会长负责日常公共管理，协助会长开展各项工作，管理记录工作和组织工作。若社长不在时、副社长要对社团活动进行监督和管理、并负起社长责任。

3、记录人员：负责每次会议的记录、会员每次的出勤情况，记录每次活动情况、并在大型活动完成后，及时将此次活动进行总结、并上报与会长。并且每月进

行一次会议总结。

4、组织人员：协助会长及副会长开展各项社团活动的宣传及组织、以及社团招新活动的安排和人员调动。并定期向会长及副会长做工作汇报。

5、会长、副会长应认真做好本职工作、以身作则、并做好协会各项工作、经常关注协会相关的活动、比赛情况、并组织安排社员积极参与。并与其他社团社长多进行交流并学习管理经验，不定期与其他社团进行联谊。定期递交社团总结以及工作计划、以便校方及时了解社团近况。

十、规划书：

信息素养协会协会活动历史

信息素养协会协会致力于信息检索大赛方面的培训与比赛，但同时也非常注重社员自身的发展，给会员更多的实践机会，加强社团的联系。也在各项比赛中获得优异成绩。

发展目标

信息素养协会协会以信息素养大赛开展一系列的精品活动和常规活动，还在校内与其他社团联合开展活动，不断探索学生社团发展，为活跃校园文化，加强校园文化建设贡献力量。

发展措施

（一）常规活动

1..常规活动-沙龙：话题围绕信息社会与终身学习(比如搜索引擎技巧，个人知识管理，维基与群体学习，开源运动与知识共享。

2.不定期的讲座：邀请从事信息素养教育以及信息社会，网络时代学习的专家学者为同学们讲座。

3.实践活动：信息技能的挑战赛(如搜索比赛)以及信息素养方面的调研，指导会员参与科研项目。

4.指导活动：在毕业论文期间，利用网络指导同学们的论文格式，参考文献著录。宣传信息伦理，鼓励同学们自觉遵守相关的知识产权保护条例以及社会伦理。

5.网络交流活动：设置信息素养协会网络空间，撰写相关文章，宣传理论和活动，表彰实践；建立信息素养与信息素养教育的网络交流平台。

（二）特色活动

1、定期组织信息检索比赛，由全体成员参加，展示成员风貌。

3、加强与其他协会的联系和合作，共同举办活动，以达到双赢的目的。